Преди следващия дълъг уикенд много работещи граждани имат логичен въпрос: „Трябва ли работодателите да пуснат служителите си един час по-рано на 5 май?“ Нека се опитаме да разберем по-подробно въпроса за следващия предпразничен ден и да разберем дали 5 май 2019 г. е съкратен ден.
Руското трудово законодателство предвижда възможност за съкращаване на работното време по празниците. Но 5 май е съкратен работен ден или не? За съжаление на много служители на руски организации Кодексът на труда казва не. Те ще трябва да прекарат пълните осем часа в офиси и други работни места. И ако работодателят се съгласи да ви освободи по-рано, това може да повлияе на размера на заплатите. Нека разгледаме този въпрос по-подробно.
Защо 5 май 2019 г. не е съкратен ден?
Тъй като 5 май 2019 г., петък, предшества не празничен неработен ден, а съвсем обикновен събота, 6 май, той не е съкратен работен ден и всички граждани, които работят, ще трябва да работят по обичайния си график. Освен това през май 2019 г. няма предпразнични дни. Дори като се вземе предвид прехвърлянето на неработни дни, което беше извършено със заповед на правителството на Руската федерация: когато един ден от новогодишните празници беше отложен за 8 май, който стана почивен ден. Нека ви напомним, че според производствения календар, за разлика от 5 май, кратък работен ден се случи само три пъти:
- 22 февруари - предпразничен 23 февруари 2019 г
- 7 март - преди празничния неработен ден 8 март 2019 г.;
- 3 ноември - предпразничен 4 ноември 2019 г.
И така, въпросът „съкратен ли е 5 май“ беше разрешен. Всички други предпразнични дати съвпаднаха с официалните почивни дни и по никакъв начин не се отразиха на продължителността на работното време на гражданите. Повече подробности за всички почивни дни, празници и съкратени предпразнични дни през 2019 г. можете да намерите в производствения календар в специална секция на сайта.
Норми на Кодекса на труда
Съкратените работни дни през 2019 г., както и през други години, са предвидени от нормите на член 95 от Кодекса на труда на Руската федерация. Именно тя определя продължителността на работния ден или смяната, която непосредствено предхожда празничен неработен ден, да бъде по-малка от един час. Това означава, че ако последният работен ден се пада точно преди празник, той се съкращава за всички служители на организации със стандартен работен график от пет дни или 40 часа седмично. Ако организацията работи по различен график, например на непрекъснат работен цикъл, или извършва дейности, при които намаляването на продължителността на смяната в предпразничен ден е невъзможно, продължителността на смяната не се променя. В този случай ръководството все още е длъжно да компенсира служителите за извънреден труд. Със съгласието на служителя може да му бъде предоставен избор:
- допълнително време за почивка;
- възнаграждение съгласно законоустановените норми за извънреден труд.
Ако организацията работи на шестдневна работна седмица, тогава общото работно време на всеки служител в събота не може да надвишава 5 часа. Следователно, ако такъв ден бъде съкратен, служителите трябва да работят само 4 часа. За съжаление това не важи и за събота, 6 май 2019 г. Както и продължителността на работния ден на 5 май, продължителността му няма да намалее и ще трябва да работите както обикновено.
Нека ви напомним, че въпреки че предпразничният 5 май не се получи, този месец руснаците ще имат още един дълъг уикенд - от 6 до 9 май включително. С честването на Деня на победата майските мини-ваканции ще приключат и работният график ще се върне към нормалното. Този месец не се очаква толкова дълга почивка, а следващият празник ще падне на 12 юни, когато страната ще празнува Деня на Русия и отново ще може да почива три дни подред, защото почивният ден този път ще падне в понеделник. Честит предстоящ Ден на победата на всички! Мир и слънчево небе над главата!
Всички, които искат да планират почивката си предварително, искат да знаят какви ще бъдат почивните дни и празниците през следващата година. Допълнителните почивни дни винаги радват служителите, особено когато се падат в петък или понеделник.
Все още се водят дискусии за отлагането на празниците през януари и май. За 2019 г. са планирани зимни празници, които всички руснаци очакват с нетърпение и майски празнициочакват се трансфери.
Тук има много предимства, проведени от учени изследвания могат да докажат следното:
- работата, която попада между празниците, е неефективна;
- В такива дни се случват много лоши инциденти по време на работа;
- Повечето служители се опитват да си вземат отпуск или да напуснат без заплащане през този период от време.
Министерството на труда е изготвило график на почивните и празничните дни. Въз основа на тази резолюция можем да кажем следното: новогодишните празници ще продължат десет календарни дни. Така от 30 декември 2018 г. хората ще почиват до 8 януари 2019 г.
През първата седмица на май хората ще работят само два дни. Междувременно жителите на Русия ще могат да получат още един ден почивка за медицински прегледи.
В Деня на защитника на отечеството хората ще почиват на 23 и 24 февруари. Междувременно на Международния ден на жената уикендът ще бъде от 8 до 10 март.
От ведомството предлагат почивните дни 5 и 6 януари да бъдат преместени за 2 и 3 май. Оказва се, че жителите на Русия през май ще почиват от 1 до 5, а след това от 9 до 12.
Освен това 12 юни също ще бъде почивен ден, тъй като руснаците ще празнуват Деня на Русия. От 2 до 4 ноември Русия ще чества празника на националното единство.
Според Министерството на труда тази процедура за отлагане на празниците е изготвена с цел рационално използванеуикендите и празници.
Важно е да знаете
Трябва да се има предвид, че предпразничните дни винаги са съкратени с един час.
Продължителността на празниците и почивните дни в Русия ще изглежда така:
- от 30.12.2018 г. до 08.01.2019 г.;
- 23-24.02.2019;
- от 08.03.2019 г. до 10.03.2019 г.;
- от 1.05.19 до 5.05.19;
- от 05/09/19 до 05/12/19;
- 2-4.11.2019.
Официално 2019 г. ще има 365 календарни дни, от които: 249 работни дни (от които 6 намалени); 116 – празнични и почивни дни.
Трудовият стандарт за 2019 г. се изчислява въз основа на три вида работна седмица:
- 40-часовата работна седмица е 2088 часа;
- 36-часова седмица е равна на 1879,2 часа;
- 24-часовата работна седмица е 1252,8 часа.
Относно особени промени в графика за уикенда за 2019 г. можем само да кажем, че не се очаква нищо сериозно. Освен това в производствения календар няма да се появяват нови празници и никой няма да отмени стари празници. въпреки това, общ бройизходите ще бъдат променени, ще бъдат намалени с два дни поради факта, че прехвърлянето на уикендите ще се случва много по-рядко.
По-подробна информация за почивните дни ще се появи малко по-късно, след подписването на специален указ.
Възможно е следващата година руснаците да имат още един почивен ден, за да преминат медицински преглед.
В католицизма Коледа е един от трите най-важни празника, заедно с Великден и Петдесетница. Всяка година на 25 декември вярващите празнуват това тържествено събитие - католическата Коледа, която отбелязва раждането на Исус Христос.„За по-голямата част от работещите руснаци възможността да преминат медицински преглед своевременно и редовно е значително ограничена - работодателите често не сътрудничат, гражданите са принудени да вземат почивен ден за своя сметка и най-често просто отказват планиран преглед“, каза Володин по време на първото четене на законопроекта.
Известно е, че Исус е роден през нощта, така че основните тържества също се провеждат през нощта. Най-популярният въпрос е кога се случва това: от 24 до 25 декември или от 25 до 26 декември 2019 г.?
В Римокатолическата църква честванията се провеждат според григорианския календар. в нощта на 24 срещу 25 декември. Празнуват се няколко литургии, като среднощната литургия, литургията на изгрева на Аврора и следобедната меса.
Тоест, когато католическата Коледа се празнува през 2019 г.:
* Дата - 25 декември 2019 г
* Тържество - в нощта на 24 срещу 25 декември 2019 г
Ето какво трябва да има на новогодишната трапеза в годината на Плъха:
* И така, баница на масата е задължителна! Със зеле, месо, риба или сладко - всеки пай е привлекателен за гризач.
* Салатиможе да се раздели на части в тарталети.
* Препоръчваме освен ябълки и сини сливи да напълните печени домашни птици (гъски, патешки или пилешки) с ориз и да ги украсите красиво при сервиране пресни билки и ядки.
* Имайки предвид предпочитанията на мишката, не забравяйте салата с настърган кашкавал или филийки кашкавал. Постните, добре сварени и тънко нарязани меса също могат да освежат масата.
* Не забравяйте за плодове. Мишката много ще хареса ваза с красиво аранжирани ябълки, круши и грозде.
* Ястия от картофи и моркови. Собствениците на изби, които съхраняват зимни запаси там, знаят от първа ръка за любовта на гризачите към тези зеленчуци.
Как да украсите масата за Нова година за 2020 г.:
В украсата на масата дайте предпочитание на белия цвят, поднесено с кристални и сребърни прибори. Бяла трябва да е и покривката на масата, защото цветът на идващата година е бял!Майските празници са приятно време. Хората ги очакват с нетърпение, за да отдъхнат сред природата или със семейството си от работното ежедневие. Производственият календар ще ви разкаже как работим и как се отпускаме през май 2017 г., колко уикенди и работни дни има в Русия за този месец. Ще разберете какви официални празници се празнуват в Руската федерация през май и кои дни от седмицата падат.
- почивни и празнични дни
- предпразнични дни
(при намален работен ден от 1 час)
| Норми за работно време |
Как да се отпуснете през майските празници
Според руския производствен календар през май 2017 г. има 11 празнични и почивни дни:
- 29 април, сб. - почивен ден
- 30 април, нед. - почивен ден
- 1 май, пн. - Пролет и празник на труда. Официален неработен празник (член 112 от Кодекса на труда на Руската федерация)
Как почиваме на 9 май
На вторите майски празници руснаците почиват 4 дни:
| сб | слънце | пн | У |
|---|---|---|---|
| 6 | 7 | 8 | 9 |
- 6 май, сб. - почивен ден
- 7 май, нед. - почивен ден
- 8 май, пн. - отложен празничен ден от 7 януари (събота), съгласно постановление на руското правителство
- 9 май, вт. - Ден на победата. Официален неработен празник (член 112 от Кодекса на труда на Руската федерация)
Как работим през май
През май 2017 г. руснаците имат 20 работни дни:
| У | ср | чт | пт | ср | чт | пт | пн | У | ср | чт | пт | пн | У | ср | чт | пт | пн | У | ср | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2 | 3 | 4 | 5 | ... | 10 | 11 | 12 | ... | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | ... | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | ... | 29 | 30 | 31 |
Норми за работно време
Според руския производствен календар през май 2017 г. страната има 20 работни дни и 11 почивни и празнични дни.
Стандартно работно време:
- на 40 часа работна седмица– 160 часа (20 х 8, където 20 е броят на работните дни, 8 е продължителността на работната смяна);
- на 36 часа – 144 часа (20 х 7,2);
- при 24 часа – 96 часа (20 х 4,8).
Официални празници през май
През май 2017 г. Русия празнува 2 официални празника: Ден на пролетта и труда и Ден на победата. Това са официални почивни дни (член 112 от Кодекса на труда на Руската федерация).
1 май, пн. - Пролет и празник на труда. Посветено на всички работници. Хората наричат този ден Първи май.
9 май, вт. - Ден на победата. Посветен на победата на съветската армия над нацистка Германия през Вел Отечествена война 1941-1945 г През 2017 г. Русия празнува 72 години от победата над фашизма.
Как да се отпуснете през майските празници
Майските празници са време за почивка сред природата. По това време на годината времето навън вече е топло, цветята и дърветата цъфтят.
Всяка компания знае, че плащането на данъци навреме е също толкова важно, колкото и плащането на заплати. Данъчните календари ще ви напомнят кога и какъв данък да платите.
Производствен календар– това е важен помощник в работата на счетоводителя! Информацията, представена в производствения календар, ще ви помогне да избегнете грешки при изчисляване на заплатите и ще улесни изчисляването на работното време, отпуск по болест или отпуск.
Календарът за 2019 г. ще покаже празнични дати и ще ви разкаже за прехвърлянето на почивните дни и празниците тази година.
На една страница, оформена под формата на календар с коментари, ние се опитахме да съберем цялата основна информация, необходима в работата ви всеки ден!
истински производствен календаризготвен въз основа на решение ППравителството на Руската федерация от 1 октомври 2018 г. № 1163 " "
Първа четвърт
| ЯНУАРИ | ФЕВРУАРИ | МАРТ | ||||||||||||||||
| пн | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 4 | 11 | 18 | 25 | ||||||
| У | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| ср | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| чт | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 7* | 14 | 21 | 28 | |||||
| пт | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22* | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| сб | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| слънце | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | |||||
| януари | февруари | март | I четвърт | |
| Брой дни | ||||
| Календар | 31 | 28 | 31 | 90 |
| Работници | 17 | 20 | 20 | 57 |
| Уикенди, празници | 14 | 8 | 11 | 33 |
| Работно време (в часове) | ||||
| 40 часа. седмица | 136 | 159 | 159 | 454 |
| 36 часа. седмица | 122,4 | 143 | 143 | 408,4 |
| 24 часа. седмица | 81,6 | 95 | 95 | 271,6 |
Втора четвърт
| АПРИЛ | МАЙ | ЮНИ | ||||||||||||||||
| пн | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| У | 2 | 9 | 16 | 23 | 30* | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11* | 18 | 25 | |||||
| ср | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8* | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| чт | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| пт | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| сб | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| слънце | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| април | май | юни | II тримесечие | 1-ви п/г | |
| Брой дни | |||||
| Календар | 30 | 31 | 30 | 91 | 181 |
| Работници | 22 | 18 | 19 | 59 | 116 |
| Уикенди, празници | 8 | 13 | 11 | 32 | 65 |
| Работно време (в часове) | |||||
| 40 часа. седмица | 175 | 143 | 151 | 469 | 923 |
| 36 часа. седмица | 157,4 | 128,6 | 135,8 | 421,8 | 830,2 |
| 24 часа. седмица | 104,6 | 85,4 | 90,2 | 280,2 | 551,8 |
Трета четвърт
| ЮЛИ | АВГУСТ | СЕПТЕМВРИ | ||||||||||||||||
| пн | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23/30 | |||||
| У | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| ср | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| чт | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| пт | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| сб | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| слънце | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| юли | август | септември | III тримесечие | |
| Брой дни | ||||
| Календар | 31 | 31 | 30 | 92 |
| Работници | 23 | 22 | 21 | 66 |
| Уикенди, празници | 8 | 9 | 9 | 26 |
| Работно време (в часове) | ||||
| 40 часа. седмица | 184 | 176 | 168 | 528 |
| 36 часа. седмица | 165,6 | 158,4 | 151,2 | 475,2 |
| 24 часа. седмица | 110,4 | 105,6 | 100,8 | 316,8 |
Четвърта четвърт
| ОКТОМВРИ | НОЕМВРИ | ДЕКЕМВРИ | ||||||||||||||||
| пн | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23/30 | ||||||
| У | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24/31* | |||||
| ср | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| чт | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| пт | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| сб | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| слънце | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| октомври | ноември | декември | IV тримесечие | 2-ри п/г | 2019 Ж. | |
| Брой дни | ||||||
| Календар | 31 | 30 | 31 | 92 | 184 | 365 |
| Работници | 23 | 20 | 22 | 65 | 131 | 247 |
| Уикенди, празници | 8 | 10 | 9 | 27 | 53 | 118 |
| Работно време (в часове) | ||||||
| 40 часа. седмица | 184 | 160 | 175 | 519 | 1047 | 1970 |
| 36 часа. седмица | 165,6 | 144 | 157,4 | 467 | 942,2 | 1772,4 |
| 24 часа. седмица | 110,4 | 96 | 104,6 | 311 | 627,8 | 1179,6 |
* Предпразнични дни, в които работното време е намалено с един час.